Browsing Gerencia de Recursos Humanos by Subject "Empresa"
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Análisis de la rotación laboral y elaboración de una propuesta para mitigar sus efectos en la empresa Morel S.R.L. Período junio- diciembre 2019
(Escuela de Postgrado, 2020-07)El propósito principal de la siguiente investigación es analizar los niveles de rotación laboral en la empresa MOREL S.R.L. Período junio-diciembre 2019. Este estudio se llevó a cabo bajo un diseño de investigación no ... -
Análisis del clima laboral y su incidencia en la satisfacción del personal administrativo de la Empresa Cementos Cibao en el periodo enero –junio 2020
(Escuela de Postgrado, 2020-09)El presente estudio tiene como propósito principal analizar el clima laboral y su incidencia en la satisfacción del personal administrativo de la empresa Cementos Cibao, en el período enero – junio 2020. Este estudio se ... -
Análisis y rediseño del modelo de gestión humana basado en competencias de la Empresa Conacex, SRL., período enero-abril 2018, Santiago de los Caballeros, República Dominicana
(Escuela de postgrado, 2018-05)La investigación planteada sobre la empresa Conacex, en la cual se realizó una revisión del modelo de Gestión Humana implementado en la misma y una propuesta de un diseño del modelo de Gestión Humana basado en competencias ... -
Diagnóstico del sistema de gestión del desempeño laboral de la empresa Endy Agroindustrial SRL, del municipio de San Víctor, provincia Espaillat, enero-abril 2018.
(Escuela de postgrado, 2018-05)La investigación sobre el diagnóstico del sistema de gestión del desempeño laboral de la empresa Endy Agroindustrial SRL, del municipio de San Víctor, Provincia Espaillat, enero-abril 2018, se realizó con el objetivo de ... -
Diagnóstico del sistema de gestión del desempeño laboral de la empresa Endy Agroindustrial SRL, del municipio de San Víctor, provincia Espaillat, enero-abril 2018.
(Escuela de postgrado, 2018-05)La investigación sobre, Diagnóstico del sistema de gestión del desempeño laboral de la empresa Endy Agroindustrial SRL, del municipio de San Víctor, Provincia Espaillat, enero-abril 2018, se realizó con el objetivo de ... -
Diagnóstico y oportunidades de mejoras del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional, de la empresa Biocafcao, S.A., a partir de la norma internacional OHSAS 18001. Enero-abril 2018
(Escuela de postgrado, 2018-05)La presente investigación trata sobre la Seguridad y Salud Laboral, la cual instituye una disciplina amplia ya que debe atender el fomentar un grado elevado de bienestar físico, mental y social de los trabajadores sin ... -
Efectividad de reclutamiento del personal de servicio en la empresa procesadora de arroz Yuna, S.R.L., provincia Sánchez Ramírez, período 2014-2015
(Escuela de postgrado, 2015-05)En la Procesadora de Arroz Yuna, S.R.L., se implementa la evaluación del personal basado en los resultados, que presentan los empleados en el cargo desempeñado. Del mismo modo se auxilian de los métodos tradicionales de ... -
El estrés laboral y su impacto en el desempeño de los asesores de crédito en la empresa Coop-Eclof Santo Domingo, República Dominicana en el periodo octubre –diciembre de 2021.
(Escuela de Postgrado, 2022-04)El objetivo general fue determinar el impacto que tiene el estrés laboral en el desempeño de los asesores de crédito de COOP ECLOF Santo Domingo. La metodología se utilizó un enfoque mixto, un tipo de estudio descriptivo ... -
Factores que inciden en la capacitación de los colaboradores del área de ventas de la tienda la suerte, San Francisco de Macorís en el periodo enero - octubre 2014
(Escuela de postgrado, 2015-04)En la actualidad las empresas se enfrentan a múltiples elementos que generan la necesidad permanente de capacitación del talento humano, por otro lado, según Cáceres (2003) las empresas modernas necesitan personal cada vez ... -
Factores que intervienen en el desempeño laboral en una empresa de servicios, caso: cooperativa de ahorros y créditos Maimón, período: enero-abril 2019.
(Escuela de Postgrado, 2019-10)Esta investigación titulada: Factores que Intervienen en el desempeño laboral en una empresa de servicios, Caso: Cooperativa de Ahorros y Créditos Maimón, período: enero-abril 2019 ha sido realizada con el fin de analizar ... -
Gestión humana, calidad de vida laboral y felicidad en el trabajo en la empresa Miller industries, S.R.L., Santiago de los Caballeros, durante el período enero – abril 2019
(Escuela de postgrado, 2019-10)La Empresa Miller Industries, S.R.L., se centra en la comercialización de equipos y maquinarias para el campo industrial, siendo esta con los más altos conocimientos en técnicas de mantenimientos y equipos industriales; ... -
Incidencia del liderazgo en el manejo de conflicto para mejorar las relaciones interpersonales entre los empleados del área operativa de la empresa Alta Tecnología Corporativa, A.T.C., S.R.L., durante el periodo noviembre 2020 - julio 2021.
(Escuela de Postgrado, 2022-02)El objetivo general de esta investigación analizar la incidencia del liderazgo en el manejo de conflicto para mejorar las relaciones interpersonales entre los empleados del área operativa de la empresa Alta Tecnología ... -
Incidencias de la motivación en el desempeño laboral del personal de ventas de la empresa Astro Cartón Dominicana, Sucursal II de Villa Bisonó, período 2019
(Escuela de postgrado, 2019-05)Esta investigación se llevó a cabo con la finalidad analizar la manera en que la motivación incide en el desempeño laboral del personal de venta de dicha compañía durante el período especificado. El desempeño laboral del ... -
Programa de incentivos para elevar los niveles de satisfacción laboral de los colaboradores de la empresa Samsic Handling Dominicana, ubicada en el Aeropuerto de las Américas, Santo Domingo Este, período 2021.
(Escuela de Postgrado, 2022-01)El presente proyecto de investigación tiene como objetivo principal proponer un programa de incentivos para los colaboradores de la empresa Samsic Handling Dominicana para elevar los niveles de satisfacción laboral. Dicha ... -
Propuesta de un sistema de compensación y beneficios basado en competencias para la administración de los recursos humanos en la empresa Agencia Bella Sas-Honda Dominicana Santo Domingo, República Dominicana en el periodo noviembre 2020-diciembre 2021.
(Escuela de Postgrado, 2021-12)La presente investigación consistió en realizar una propuesta para un sistema de compensación y beneficios basado en competencias dirigido a la administración de los recursos humanos en la empresa Agencia Bella SAS-Honda ... -
Rediseño de la estructura organizacional de Varescruz Technology a partir de la creación de un manual de puestos, periodo 2021.
(Escuela de Postgrado, 2022-01)El objetivo general fue la creación de un manual de puestos en la empresa Varescruz Technology a través de la evaluación de la efectividad de las políticas que se vienen desarrollando desde su experiencia empírica garantizando ...